Решение №7 тридцать третьей сессии (пятого созыва) Сов. деп. Доволенского с/с от 20.04.2018г "О внес изм. в реш. Совета депутатов Довол. с/с Довол. р-а НСО от 13.03. 2017г. № 20 "Об утв. Полож.о квалиф.треб. для замещ. должн. мун. службы в органах местн.
от 23.04.1980
О внесении изменений в решение Совета депутатов Доволенского сельсовета Доволенского района Новосибирской области от 13 марта 2017г. № 20 "Об утверждении Положения о квалификационных требованиях для замещения должностей муниципальной службы в органах местного самоуправления Доволенского сельсовета Доволенского района Новосибирской области"
В соответствии с Федеральными законами от 6 октября 2003 года № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», от 2 марта 2007 года № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», Законом Новосибирской области от 12.03.2018 года № 246-ОЗ «О муниципальной службе в Новосибирской области», Уставом Доволенского сельсовета, Совет депутатов Доволенского сельсовета Доволенского района Новосибирской области РЕШИЛ:
1.Внести в Решение Совета депутатов Доволенского сельсовета Доволенского района Новосибирской области 13 марта 2017г. № 20
" Об утверждении Положения о квалификационных требованиях для замещения должностей муниципальной службы в органах местного самоуправления Доволенского сельсовета Доволенского района Новосибирской области " следующие изменения:
1.1 в раздел 1 «Общие положения» дополнить пунктом 1.4
1.4. При исчислении стажа муниципальной службы для замещения должности муниципальной службы в указанный стаж включаются периоды замещения должностей, установленные частью 1 статьи 25 Федерального закона от 2 марта 2007 года № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации»
1.2 в части 2 «Квалификационные требования для замещения должностей муниципальной службы высшей группы»пункт 2.2 изложить в следующей редакции:
2.2.Наличие стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки не менее четырех лет»;
1.3 в части 3 «Квалификационные требования для замещения должностей муниципальной службы главной группы» пункт 3.2 изложить в следующей редакции:
3.2. Наличие стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки не менее двух лет либо не менее одного года стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки - в течение трех лет со дня выдачи диплома специалиста или магистра с отличием»;
1.4 в части 4 «Квалификационные требования для замещения должностей муниципальной службы ведущей группы» пункт 4.2 изложить в следующей редакции:
4.2. Без предъявлений к стажу.
2.Опубликовать настоящее решение в периодическом печатном издании "Доволенский вестник" и разместить на официальном сайте администрации Доволенского сельсовета Доволенского района Новосибирской области.
Председатель Совета депутатов
Доволенского сельсовета В.И. Петренко
Глава Доволенского сельсовета В.И. Егоренко
Утверждено
решением тридцать третьей сессии пятого созыва
Совета депутатов Доволенского сельсовета
Доволенского района Новосибирской области
от 20.04.2018 №
ПОЛОЖЕНИЕ
о квалификационных требованиях к стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки, необходимые для замещения должностей муниципальной службы в органах местного
самоуправления Доволенского сельсовета Доволенского района Новосибирской области
1.Общие положения
1.1. Положение о квалификационных требованиях для замещения должностей муниципальной службы в органах местного самоуправления Доволенского сельсовета Доволенского района Новосибирской области (далее – Положение) разработано в соответствии с Федеральным законом от 2 марта 2007 года № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», Законом Новосибирской области от 12.03.2018 года № 246-ОЗ «О муниципальной службе в Новосибирской области».
1.2. Положение устанавливает квалификационные требования для замещения должностей муниципальной службы в органах местного самоуправления Доволенского сельсовета Доволенского района Новосибирской области (далее − должности муниципальной службы), предъявляемые к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы (государственной службы) или стажу работы по специальности, знаниям и умениям, необходимым для исполнения должностных обязанностей.
1.3. Квалификационные требования устанавливаются в зависимости от групп должностей муниципальной службы.
2. Квалификационные требования для замещения
должностей муниципальной службы высшей группы
2.1. Высшее образование.
2.2. Для высшей группы должностей гражданской службы - не менее четырех лет стажа гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки.
3. Квалификационные требования для замещения
должностей муниципальной службы главной группы
3.1. Высшее образование не ниже уровня специалитета или магистратуры.
3.2. Для главной группы должностей муниципальной службы - не менее двух лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки либо не менее одного года стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки - в течение трех лет со дня выдачи диплома специалиста или магистра с отличием.
4. Квалификационные требования для замещения
должностей муниципальной службы ведущей группы
4.1. Высшее образование.
4.2. Требование к стажу не предъявляется.
5. Квалификационные требования для замещения
должностей муниципальной службы старшей группы
5.1. Профессиональное образование.
5.2. Требование к стажу не предъявляется.
6. Квалификационные требования для замещения
должностей муниципальной службы младшей группы
6.1 Профессиональное образование.
6.2. Требование к стажу не предъявляется.
← Все сессии Совета депутатов Доволенского сельсовета Доволенского района Новосибирской области ←
